EisenmannBöblingen, Niemcy
- Stacjonarnie
- Motoryzacja
- DE · EN
- Język ogłoszenia: Niemiecki
Wynagrodzenie do uzgodnienia

Znaleziono 7 ofert
14% tych ofert to praca w pełni zdalna. Najnowszą ofertę dodano 6 tygodni temu.
Znaleziono 7 ofert
EisenmannBöblingen, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia
EisenmannBöblingen, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia
FEW Automotive GroupZwenkau, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia
FEW Automotive GroupZwenkau, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia

NEXIONNiemcy
70 tys. € – 80 tys. €
70 tys. € – 80 tys. €
BroseCoburg, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia
BroseBamberg, Niemcy
Wynagrodzenie do uzgodnienia
Obecnie 4 pracodawcy publikują na portalu Technical Sales Board 7 otwartych ofert pracy dla specjalistów sprzedaży w branży Motoryzacja – Niemcy. 0% tych stanowisk to praca w terenie z regularnymi wizytami u klientów, 0% to praca hybrydowa, 86% – stacjonarna, a 14% – w pełni zdalna. 2 z tych stanowisk to role typu hunter, wyraźnie nastawione na pozyskiwanie nowych klientów.
Na portalu Technical Sales Board znajdziesz wyłącznie oferty pracy w sprzedaży technicznej i przemysłowej – bez handlu detalicznego, call center i subskrypcji oprogramowania. Każde ogłoszenie jest sklasyfikowane według stanowiska, branży, kraju i miasta, stylu sprzedaży od huntera po key account, regionu sprzedaży, udziału podróży i wymaganych języków, a wygasłe ogłoszenia znikają tego samego dnia. To, co tu widzisz, jest aktualnie otwarte.
Sprzedaż w motoryzacji i mobilności to dostawy komponentów, systemów bateryjnych, wyposażenia produkcyjnego i techniki testowej dla producentów OEM i dostawców Tier 1 – cykle nominacji trwają latami, wolumeny są ogromne, a techniczne zarządzanie projektami jest częścią pracy.
Sprzedaż w motoryzacji opiera się na nominacjach: projekt wygrywa się lata przed startem produkcji, a potem dostarcza on wolumen przez cały cykl życia platformy pojazdu. Handlowcy i key account managerowie prowadzą zapytania ofertowe (RFQ), koordynują zmiany konstrukcyjne i negocjują coroczne obniżki cen z profesjonalnymi działami zakupów. Za doświadczenie z procesami OEM lub Tier 1, wymaganiami jakościowymi i przejściem na napędy elektryczne pracodawcy płacą więcej.

Niewiele z tych ogłoszeń podaje wynagrodzenie. Pracodawcy przemysłowi często rozmawiają o pieniądzach dopiero na pierwszej rozmowie – nasze zestawienia wynagrodzeń pokazują, czego możesz się spodziewać: Wynagrodzenia w sprzedaży technicznej: Niemcy – porównanie wszystkich stanowisk.
Samochód służbowy pojawia się w 14% ogłoszeń, wynagrodzenie zmienne – w 14%.
Najwięcej stanowisk znajduje się w tych miastach i ich okolicach: Böblingen (2), Zwenkau (2), Bamberg (1) i Coburg (1).
Szukasz szerzej niż w jednym kraju? To samo wyszukiwanie dla całego regionu: Oferty pracy w sprzedaży: Motoryzacja – DACH.
Wśród pracodawców z największą liczbą otwartych ofert są: Brose, Eisenmann, FEW Automotive Group i NEXION. 100% ogłoszeń pochodzi od producentów, 0% od dystrybutorów i firm handlowych, a 0% od usługodawców.

Języki, których pracodawcy wymagają najczęściej, to: Angielski i Niemiecki. 100% stanowisk jest skierowanych do doświadczonych specjalistów, 0% wiąże się z odpowiedzialnością kierowniczą, a 0% jest otwartych dla osób rozpoczynających karierę. Podróże są częścią tej pracy: 14% stanowisk wymaga częstych wyjazdów, a 0% – umiarkowanych.
Użyj filtrów, aby zawęzić listę według kraju i miasta, trybu pracy, wynagrodzenia, wymaganych języków, regionu sprzedaży i udziału podróży służbowych – każda kombinacja ma własną stronę, którą możesz zapisać w zakładkach lub udostępnić.
Każda oferta na tej stronie prowadzi do pełnego ogłoszenia z zadaniami, wymaganiami i sposobem aplikowania. Jeśli wolisz, by oferty trafiały do ciebie, zamiast ich szukać, utwórz anonimowy profil w naszej bazie talentów – wtedy to pracodawcy odezwą się do ciebie. W przygotowaniach pomogą ci dwa poradniki: Najlepsze agencje rekrutacyjne dla stanowisk sprzedażowych w Europie (2026) i Najlepsze agencje rekrutacyjne w sprzedaży przemysłowej w Europie (2026). A jeśli przed aplikowaniem chcesz, by rekruter przejrzał twoje CV i strategię negocjacyjną, umów sesję coachingową.
Dostępnych jest 7 otwartych ofert od 4 pracodawców. Najnowszą ofertę opublikowano 6 tygodni temu; lista jest aktualizowana całą dobę, a zamknięte oferty są natychmiast usuwane.
Najwięcej otwartych ofert mają obecnie: Brose, Eisenmann, FEW Automotive Group i NEXION.
Tak. 1 stanowisko jest w pełni zdalne. Stanowiska w terenie z bazą w domu i regularnymi wizytami u klientów: 0, stanowiska hybrydowe: 0. Filtr trybu pracy pokaże ci tylko te oferty.
Najwięcej ofert jest w tych miastach: Böblingen (2), Zwenkau (2), Bamberg (1) i Coburg (1).
Najczęściej wymagane języki to: Angielski i Niemiecki. W europejskiej sprzedaży technicznej o przydziale regionu sprzedaży często decyduje angielski plus język klienta.
Rola typu hunter koncentruje się na pozyskiwaniu nowego biznesu – nowych klientów, nowych rynków, nowych zastosowań – a nie na obsłudze istniejących klientów. 2 stanowiska na tej stronie są oznaczone jako rola typu hunter; jednym kliknięciem wyświetlisz tylko takie oferty.
Dla pracodawców · Niemcy
To rynek, na którym rekrutujesz. Opublikuj ofertę tam, gdzie ci kandydaci i tak szukają – albo pozwól naszym rekruterom dotrzeć do tych, którzy się nie zgłaszają.