nVentJönköping, Svezia
- Sul campo (home office + trasferte)
- Elettronica
- EN
- Lingua dell'annuncio: Inglese
Retribuzione su richiesta

2 offerte trovate
Ultima offerta pubblicata l’altro ieri.
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nVentJönköping, Svezia
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ABBLuleå, Svezia
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Al momento Technical Sales Board pubblica 2 posizioni aperte di 2 aziende per i professionisti della vendita tecnica e industriale nel ruolo di Tecnico Commerciale – Paesi nordici. Modalità di lavoro: 100% sul campo con visite regolari ai clienti, 0% ibrido, 0% in sede e 0% completamente da remoto. 1 di queste posizioni è un ruolo da hunter, con un chiaro focus sull'acquisizione di nuovi clienti.
Technical Sales Board pubblica solo offerte di lavoro nella vendita tecnica e industriale: niente retail, niente call center, niente abbonamenti software. Ogni annuncio è classificato per ruolo, settore, Paese e città, per stile di vendita – da hunter a key account –, per area commerciale, quota di trasferte e lingue richieste, e gli annunci scaduti scompaiono il giorno stesso. Quello che vedi qui è ciò che è aperto in questo momento.
L'area Paesi nordici comprende Svezia, Danimarca, Norvegia e Finlandia: una sola ricerca invece di 4 ricerche separate, e del resto la maggior parte delle aree commerciali è suddivisa proprio così.
Il Tecnico Commerciale lavora sul campo: visita i clienti, presenta i prodotti, segue le offerte e fa crescere la propria zona. È l'ingresso classico nella vendita tecnica.
Il Tecnico Commerciale copre una zona con un'alta frequenza di visite: distributori, officine, stabilimenti e cantieri. Il portafoglio prodotti è di solito ampio, il ciclo di vendita breve e la relazione personale. Le aziende cercano persone pratiche con una formazione tecnica o professionale, patente di guida valida e la disciplina per pianificare da venti a trenta visite a settimana: auto aziendale e retribuzione variabile sono la norma.

Pochi di questi annunci indicano lo stipendio: le aziende industriali ne parlano spesso al primo colloquio. Cosa aspettarti lo mostrano i nostri benchmark retributivi: Altro su mediana, forbice e fonte: quanto guadagna un Tecnico Commerciale in Europa.

Le lingue più richieste dalle aziende sono Inglese e Svedese. Livello richiesto: 100% delle posizioni per professionisti esperti, 0% con responsabilità di guida, 0% aperte anche a chi inizia la carriera. Le trasferte fanno parte del lavoro: 50 posizioni su 100 prevedono molti viaggi, 0 su 100 una quota moderata.
Usa i filtri per restringere l'elenco per Paese e città, modalità di lavoro, stipendio, lingue richieste, area commerciale e quota di trasferte: ogni combinazione ha una propria pagina che puoi salvare o condividere.
Ogni offerta in questa pagina rimanda all'annuncio completo con mansioni, requisiti e modalità di candidatura. Se preferisci farti trovare invece di cercare, crea un profilo anonimo nel nostro talent pool – saranno poi le aziende a contattarti. Due guide ti aiutano a prepararti: Le migliori agenzie di recruiting per ruoli commerciali in Europa (2026) e Le migliori agenzie di recruiting per la vendita industriale in Europa (2026). E se vuoi che un recruiter esamini il tuo CV e la tua strategia di negoziazione prima di candidarti, prenota una sessione di coaching.
Ci sono 2 posizioni aperte presso 2 aziende. L'offerta più recente è stata pubblicata l’altro ieri; l'elenco viene aggiornato di continuo e le posizioni chiuse vengono rimosse subito.
Le aziende con più posizioni aperte in questo momento sono ABB e nVent.
Sì. Nessuna posizione è completamente da remoto, 2 prevedono lavoro sul campo con base in home office e visite regolari ai clienti e 0 sono ibride. Con il filtro modalità di lavoro puoi visualizzare solo queste.
Su Technical Sales Board l'area Paesi nordici comprende Svezia (2), Danimarca (0), Norvegia (0) e Finlandia (0). Il numero tra parentesi indica le offerte di vendita tecnica aperte in questo momento in ciascun Paese: scegline uno nel filtro Paese per restringere l'elenco.
Le lingue richieste più spesso sono Inglese e Svedese. Nella vendita tecnica in Europa sono spesso l'inglese e la lingua del cliente a decidere chi ottiene un'area commerciale.
Un ruolo da hunter è orientato all'acquisizione di nuovo business – nuovi clienti, nuovi mercati, nuove applicazioni – più che alla gestione dei clienti esistenti. 1 posizione in questa pagina è contrassegnata come ruolo da hunter; puoi filtrare questi ruoli con un tocco.
Per le aziende · Paesi nordici
Questo è il mercato in cui stai assumendo. Pubblica la tua posizione dove questi candidati cercano già – oppure lascia che i nostri recruiter contattino chi non si sta candidando.