Vertriebsjobs Industriesoftware

Technical Sales Board listet aktuell 25 offene Stellen für Vertriebsprofis in der Branche Industriesoftware, ausgeschrieben von 15 Arbeitgebern. 4 % dieser Stellen sind Außendienststellen mit regelmäßigen Kundenbesuchen, 40 % sind hybrid, 28 % vor Ort und 28 % vollständig remote. 16 dieser Stellen sind Hunter-Rollen mit klarem Fokus auf Neukundengewinnung.

Technical Sales Board listet ausschließlich Jobs im technischen Vertrieb und Industrievertrieb – kein Einzelhandel, kein Callcenter, kein Verkauf von Software-Abos. Jede Anzeige ist nach Rolle, Branche, Land und Stadt klassifiziert, nach Vertriebsstil vom Hunter bis zum Key Account, nach Vertriebsgebiet, Reiseanteil und geforderten Sprachen; abgelaufene Anzeigen verschwinden noch am selben Tag. Was du hier siehst, ist aktuell offen.

Industriesoftware und Digitalisierung umfassen MES, PLM, IIoT-Plattformen, industrielle Bildverarbeitung und OT-Security – Lösungsvertrieb an Produktions- und IT-Verantwortliche, oft mit wiederkehrenden Umsatzmodellen und Proof-of-Concept-Phasen.

Industriesoftware wird als Lösung verkauft, nicht als Lizenz: MES, PLM, IIoT-Plattformen oder Bildverarbeitung verändern, wie ein Werk arbeitet – deshalb beginnen Projekte mit einem Proof of Concept und binden Produktion, IT und Management ein. Die Vertriebsrollen passen zu Menschen, die Fertigungsprozesse verstehen und einen Business Case aufbauen können; wegen wiederkehrender Umsatzmodelle zählt die Weiterentwicklung bestehender Kunden genauso viel wie der erste Abschluss.

Am häufigsten ausgeschrieben sind hier die Rollen Key Account Manager (8), Sales Manager (6), Vertriebsdirektor (3) und Business Development Manager (3).

Key Account Manager betreuen wenige strategische Großkunden – mit Rahmenverträgen, jährlichen Preisverhandlungen und einem internationalen Account-Team – und steigern den eigenen Lieferanteil beim Kunden (Share of Wallet).

Nur wenige dieser Anzeigen nennen ein Gehalt. Industrieunternehmen sprechen über die Vergütung oft erst im ersten Gespräch – unsere Gehaltsdaten zeigen, womit du rechnen kannst: Mehr zu Median, Spanne und Quelle: Gehaltsvergleich im technischen Vertrieb nach Rolle, Branche und Land.

Einen Firmenwagen erwähnen 8 % der Anzeigen, eine variable Vergütung 12 %.

Die meisten offenen Stellen verteilen sich auf diese Länder: Deutschland (9) und Großbritannien (3).

Zu den Arbeitgebern mit den meisten offenen Stellen gehören MPDV, AVEVA, PTC, ETAP und Mensch und Maschine. 68 % der Anzeigen stammen von Herstellern, 8 % von Distributoren und Handelsunternehmen und 24 % von Dienstleistern.

Am häufigsten verlangen Arbeitgeber Sprachkenntnisse in Englisch, Deutsch und Französisch. 68 % der Stellen richten sich an erfahrene Fachkräfte, 28 % sind mit Führungsverantwortung verbunden und 4 % stehen Berufseinsteigern offen. Reisen gehört zum Job: 4 % der Stellen haben einen hohen Reiseanteil, 20 % einen mittleren.

Mit den Filtern grenzt du die Liste nach Land und Stadt, Arbeitsmodell, Gehalt, geforderten Sprachen, Vertriebsgebiet und Reiseanteil ein – jede Kombination hat eine eigene Seite, die du als Lesezeichen speichern oder teilen kannst.

Jede Stelle auf dieser Seite verlinkt auf die vollständige Anzeige mit Aufgaben, Anforderungen und Bewerbungsweg. Wenn du lieber gefunden werden willst, statt selbst zu suchen, erstelle ein anonymes Profil in unserem Talentpool – dann kommen Arbeitgeber auf dich zu. Zwei Ratgeber helfen dir bei der Vorbereitung: Die besten Personalberatungen für Vertriebspositionen in Europa (2026) und Die besten Personalberatungen für den Industrievertrieb in Europa (2026). Und wenn ein Recruiter vor deiner Bewerbung deinen Lebenslauf und deine Verhandlungsstrategie prüfen soll, buche einen Coaching-Termin.