Gehälter im technischen Vertrieb – Schweden
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Gehälter im technischen Vertrieb – Norwegen
Norwegen: Das mittlere Entgelt von 15 Rollen im technischen Vertrieb liegt zwischen 787.320 NOK (Technischer Vertriebsinnendienst) und 1.076.640 NOK (Vertriebsdirektor) pro Jahr – laut amtlicher Statistik.
- Durchschnitt über 15 Rollen
- 991.000 NOK
- Mittelwert der Rollen-Mediane
- Bestbezahlte Rolle
- 1.076.640 NOK
- Vertriebsdirektor
- Einstiegsrolle
- 787.320 NOK
- Technischer Vertriebsinnendienst
Gehalt im technischen Vertrieb in Norwegen nach Rolle
Mittleres Entgelt pro Jahr. Klick auf eine Rolle für Quelle, Spanne und offene Jobs.
- Vertriebsdirektor1.076.640 NOK
- Vertriebsleiter1.076.640 NOK
- Regionalleiter Vertrieb1.076.640 NOK
- Gebietsverkaufsleiter1.076.640 NOK
- Export Manager1.076.640 NOK
- Business Development Manager1.076.640 NOK
- After-Sales-Manager1.076.640 NOK
- Geschäftsführer Vertrieb1.052.040 NOK
- Country Manager1.052.040 NOK
- Sales Manager913.800 NOK
- Technischer Vertriebsmanager913.800 NOK
- Vertriebsingenieur913.800 NOK
- Key Account Manager913.800 NOK
- Technischer Außendienst787.320 NOK
- Technischer Vertriebsinnendienst787.320 NOK
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Fragen zum Gehalt
Welche Rolle im technischen Vertrieb wird in Norwegen am besten bezahlt?
Vertriebsdirektor liegt mit einem mittleren Entgelt von 1.076.640 NOK vorn, gefolgt von Vertriebsleiter (1.076.640 NOK) und Regionalleiter Vertrieb (1.076.640 NOK).
Was verdient man im technischen Vertrieb in Norwegen?
Im Mittel der Rollen-Mediane verdienen Fachkräfte im technischen und industriellen Vertrieb in Norwegen 991.000 NOK pro Jahr. Die Spanne reicht von 787.320 NOK (Technischer Vertriebsinnendienst) bis 1.076.640 NOK (Vertriebsdirektor).
Wie liegen die Gehälter in Norwegen im Vergleich zum Rest Europas?
Umgerechnet in EUR liegt das durchschnittliche Entgelt im technischen Vertrieb in Norwegen (85.000 €) 2 % unter dem Durchschnitt der 5 europäischen Märkte mit Gehaltsdaten auf Technical Sales Board (87.000 €) – Platz 2 von 5. Die nationalen Quellen unterscheiden sich in Methode und Stichtag.
So berechnen wir die Gehaltsdaten
Technical Sales Board zeigt amtliche Gehaltsstatistiken der nationalen Statistikämter – für die jeweils nächstliegende amtliche Berufsgruppe – und, wo mindestens fünf aktuelle Anzeigen ein Gehalt nennen, die Spanne aus diesen Anzeigen. Alle Werte sind brutto pro Jahr; amtliche Werte enthalten variable Vergütung. Die nationalen Quellen unterscheiden sich in Methode und Stichtag – Ländervergleiche daher mit Vorsicht lesen.