
igusAschaffenburg, Duitsland
- Buitendienst (thuiskantoor + reizen)
- Automatisering
- DE
- Leaseauto
- Vacature in het Duits
Salaris op aanvraag

11 vacatures gevonden
De nieuwste vacature is gisteren geplaatst.
11 vacatures gevonden

igusAschaffenburg, Duitsland
Salaris op aanvraag
KüblerDuitsland
Salaris op aanvraag

Atlas CopcoZwitserland
Salaris op aanvraag
KNF NeubergerBichelsee-Balterswil, Zwitserland
Salaris op aanvraag
ABBPoznań, Polen
Salaris op aanvraag

SewerinDuitsland
Salaris op aanvraag

ARI-ArmaturenDuitsland
Salaris op aanvraag

F&S ProzessautomationDohna, Duitsland
Salaris op aanvraag
FlowserveZweden
Salaris op aanvraag

SensoPartBremen, Duitsland
€ 70K – € 100K
€ 70K – € 100K

HYDACSulzbach, Duitsland
Salaris op aanvraag
Technical Sales Board heeft op dit moment 11 openstaande vacatures voor professionals werkzaam als Sales Engineer in de sector Automatisering, geplaatst door 11 werkgevers. 64% van deze functies is in de buitendienst met regelmatige klantbezoeken, 9% is hybride, 27% op locatie en 0% volledig remote. 6 van deze vacatures zijn hunterfuncties met een duidelijke focus op het binnenhalen van nieuwe klanten.
Technical Sales Board toont uitsluitend vacatures in technische en industriële sales – geen retail, geen callcenter, geen softwareabonnementen. Elke vacature is ingedeeld naar functie, branche, land en stad, naar verkoopstijl van hunter tot key account, naar verkoopgebied, reispercentage en gevraagde talen, en verlopen vacatures verdwijnen nog dezelfde dag. Wat je hier ziet, staat nu open.
Een Sales Engineer vertaalt het technische probleem van een klant naar een oplossing die het eigen bedrijf rendabel kan leveren – eisen verhelderen, de offerte uitwerken, calculeren en de deal sluiten.
Sales Engineers werken op het snijvlak van techniek en klant. Typische taken zijn applicatieadvies, haalbaarheidsstudies, demo’s en tests, technische offertes en ondersteuning bij aanbestedingen – vaak samen met een Area Sales Manager of Key Account Manager die de commerciële relatie beheert. Werkgevers nemen engineers en technici aan die graag met klanten werken; veel salescarrières in de industrie beginnen precies hier.

Automatisering en industriële techniek omvat de componenten en systemen die fabrieken draaiende houden – automatisering, aandrijvingen, sensoren, robotica, pneumatiek en hydrauliek, pompen en afsluiters. Wie dit verkoopt, combineert applicatiekennis met volumebusiness bij OEM’s.
Industriële techniek wordt twee keer verkocht: eerst de design-in bij de machinebouwer of installatiebouwer, daarna de volumebusiness die volgt. Salesfuncties combineren daarom applicatieadvies met accountontwikkeling, en veel werkgevers werken zowel met directe verkoop als met distributiepartners. Kennis van automatisering, aandrijftechniek of fluïdtechniek is het toegangsbewijs; wie de machine van de klant begrijpt, wint de plek in het ontwerp.
Weinig van deze vacatures vermelden een salaris. Industriële werkgevers bespreken de beloning vaak pas in het eerste gesprek – onze salarisbenchmarks laten zien wat je kunt verwachten: Meer over mediaan, bandbreedte en bron: Salaris Sales Engineer in Europa.
Een leaseauto wordt genoemd in 45% van de vacatures, een variabele beloning in 36%.
Tot de werkgevers met de meeste openstaande vacatures behoren ABB, ARI-Armaturen, Atlas Copco, Flowserve en F&S Prozessautomation. 82% van de vacatures komt van fabrikanten, 9% van distributeurs en handelsbedrijven en 9% van dienstverleners.

De talen waar werkgevers het vaakst om vragen: Duits, Engels en Pools. 91% van de functies is gericht op ervaren professionals, 0% omvat leidinggevende verantwoordelijkheid en 9% staat open voor starters. Reizen hoort bij het werk: 9% van de functies brengt veel reizen met zich mee, 0% in gemiddelde mate.
Met de filters verfijn je de lijst op land en stad, werkvorm, salaris, gevraagde talen, verkoopgebied en reispercentage – elke combinatie heeft een eigen pagina die je kunt opslaan als bladwijzer of kunt delen.
Elke vacature op deze pagina linkt naar de volledige vacaturetekst met taken, eisen en de manier van solliciteren. Word je liever gevonden dan dat je zelf zoekt? Maak dan een anoniem profiel aan in onze talentpool – werkgevers benaderen jou dan. Twee gidsen helpen je bij de voorbereiding: Wat doet een Sales Engineer? Taken en rol in de industrie en De beste recruitmentbureaus voor salesfuncties in Europa (2026). En wil je dat een recruiter vóór je sollicitatie naar je cv en je onderhandelingsstrategie kijkt? Boek dan een coachingsessie.
Er staan 11 vacatures open bij 11 werkgevers. De nieuwste vacature is gisteren geplaatst; de lijst wordt dag en nacht bijgewerkt en gesloten vacatures verdwijnen direct.
De werkgevers met de meeste openstaande vacatures zijn op dit moment ABB, ARI-Armaturen, Atlas Copco, Flowserve en F&S Prozessautomation.
Ja. Geen enkele vacature is volledig remote, 7 zijn buitendienstfuncties vanuit huis met regelmatige klantbezoeken en 1 zijn hybride. Met het filter voor werkvorm zie je alleen deze vacatures.
Duits, Engels en Pools worden het vaakst gevraagd. In de Europese technische sales bepaalt Engels plus de taal van de klant vaak welk verkoopgebied haalbaar is.
Een hunterfunctie draait om het binnenhalen van nieuwe business – nieuwe klanten, nieuwe markten, nieuwe toepassingen – in plaats van het beheren van bestaande accounts. 6 vacatures op deze pagina zijn gemarkeerd als hunterfunctie; met één klik filter je daarop.
Voor werkgevers
Dit is de markt waarin je werft. Plaats je vacature waar deze kandidaten toch al zoeken – of laat onze recruiters de mensen benaderen die niet solliciteren.